11月18日，柳工集團食品投資公司舉行“慶祝柳工創建六十五周年暨桂味聯品牌發布一周年座談會”，回顧過去一年來取得成績，激勵員工奮力實現2024年各項經營目標，為“創一流企業 造百年柳工”貢獻桂味聯力量。

   廣西柳工集團有限公司黨委書記、董事長鄭津，廣西柳工集團有限公司黨委副書記、副董事長、總經理兼廣西柳工集團食品投資有限公司董事長王太平，廣西柳工集團有限公司黨委副書記、紀委書記、工會主席賴頌平，廣西柳工集團有限公司董事會秘書兼行政總監左芳，集團公司總監人員、食品公司領導及員工代表等40余人參加會議。食品公司黨支部書記許文峰主持會議。

   王太平指出，柳工集團食品投資公司（以下簡稱：食品公司）的發展離不開上級黨委政府、廣西國資委、社會各界、柳工集團及柳工股份公司等各方的大力關心與支持。過去一年，集團領導為食品公司戰略規劃、產業布局、機制創新、人才發展投入了大量精力。希望食品公司抓住食品行業萬億賽道的機會，以結果為導向，堅定不移地落實“2+2”戰略，實施六大舉措，以更高的格局、更高的目標和更高的要求創造新業績，做強做優做大食品板塊，將桂味聯打造為柳工集團第二個百年品牌。

   食品公司總經理楊壽路表示，食品公司要持續在產品定位、品牌塑造、渠道開拓等方面發力，以廣西為主要市場，以桂系菜品為核心，在全國各地建立渠道，打出桂味聯品牌，以奮斗者的姿態為食品公司的蓬勃發展不懈奮斗。食品公司副總經理藍先陽從自身奮斗歷程出發，鼓勵大家敢于挑戰、善于協調、勇于承擔、樂于奉獻，共同努力打造專業團隊，在平凡的崗位上成就自我。

   座談會上，食品公司經理人員、員工代表結合自身崗位，闡述收獲的成績，以飽滿的熱情和務實的工作態度明確今后工作的方向和目標，將繼續為公司戰略目標的實現貢獻奮進力量。

   鄭津強調，希望大家堅守柳工精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，建立系統思維，持續學習總結，以問題為導向，勤思考多實踐，適應企業發展需要，每年有新發展、新變化、新業績，實現由量變到質變的突破，增強信心，協同市場，團結一切力量助力食品公司的高質量發展。